各部门：
       根据省教育厅《关于做好2022年度湖南省普通高校青年骨干教师培养工作的通知》（湘教通〔2022〕138号）要求，结合学校实际，现就做好我校2022年度湖南省普通高校青年骨干教师培养工作的有关事项通知如下：
       一、分配名额
       2022年省教育厅分配给我院的青年骨干教师遴选名额为3名。
       二、遴选范围和条件
       1.要优先在对接我省“三高四新”战略的支柱产业、优势产业、战略性新兴产业和经济社会发展关系密切的学科专业领域选拔青年骨干教师培养对象。
       2.青年骨干教师培养对象原则上在具有校级及以上重点学科、重点（示范）专业、重点实验室（工程技术研究中心）、重点实训基地、精品课程和博士点、硕士点等平台的学科、专业推荐选拔，也可根据需要在本校长期稳定发展的特色学科、专业领域推荐选拔。
       3.思想政治素质好，具有良好的教师职业道德，治学严谨、作风正派、为人师表、立德树人，具有团队意识、奉献精神和一定的组织管理能力。
       4.教育教学素质较高，积极参加教学研究和教学改革，能熟练运用现代教学方法和教学手段，系统讲授过 1 门以上学科专业核心课程，已取得一定数量的教学研究成果；科研能力较强，具有较深厚的专业基础，初步明确了自己主攻方向，在科学研究或技术开发或社会服务等方面取得了较好成果和成效，在省内同行中有一定影响。
       5.具备高等学校教师资格；身体健康，年龄不超过 40 周岁（1982年12月31日以后出生，以身份证年龄为准）。有硕士及以上学位和中级专业技术职务；具有较高深专业水准的人选适当放宽学位要求。
       6.已具有正高级专业技术职务或已入选省部级及以上各类人才计划的人员不再纳入选拔范围。
      请各部门对照遴选范围和条件，推荐符合条件的候选人，并组织其填报《湖南省普通高校青年骨干教师培养对象推荐表》《湖南省普通高校青年骨干教师培养对象推荐情况一览表》各1份（详见附件），于6月10日12：00前将电子档发至邮箱974347958@qq.com。组织人事处将推荐人选材料提交学校相关会议进行审核及评审，择优确定3名遴选对象。推荐人选名单及其申报材料将在校内公示不少于5个工作日，公示无异议后，报送至省教育厅。
 
       附件：
               1.湖南省普通高校青年骨干教师培养对象推荐情况一览表
               2.青年骨干教师培养对象推荐表
          
                                                                                                        组织人事处
                                                                                                     2022年6月2日